Formation Maître d’apprentissage / Tuteur (RS5515)
Certification officielle France Compétences
Informations
- Contact de la formation : fanny.pralus@aresformation.com
- Niveau : V (Bac + 2)
- Durée : 2 ans (après BAC) - 1300 h
- Coût : Aucun frais de scolarité. la formation n'est pas à votre charge. Elle est prise en charge par un OPCO.
- Lieu : Campus Roanne, 8 boulevard Jules Ferry
- Pré-requis : être titulaire d'un bac
- Modalités d’inscription :
- la période d'inscription est ouverte du 15 janvier au 30 juin de chaque année.
- pré inscrivez vous en ligne : préinscription en ligne
- plus d'information sur l'inscription
- Indicateurs disponibles : https://www.inserjeunes.
education.gouv.fr/diffusion/ accueil - Numéro de fiche RNCP : RS5515
- Accéder à la fiche RNCP : ici
- Certificateur : MINISTÈRE DE L'ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR ET DE LA RECHERCHE
- Date d'échéance : 15-10-2026
- Modalités d'évaluation : possibilités de validation par bloc de compétences.
- Taux de présentation : -
- Taux de réussite : -
- Référent handicap
- Fanny Pralus - fanny.pralus@aresformation.com
- demander des informations concernant les PSH : ici
- Délai moyen d'accès à la formation 1 à 5 semaines.
- Taux d'insertion dans la composante métiers (hors personne qui poursuivent leurs études) : environ 80 %
- plus d'information sur les PSH : ici
La formation Maître d’apprentissage / Tuteur (RS5515) proposée par ARES Formation à Roanne permet de professionnaliser l’accompagnement des alternants en entreprise.
Dans un contexte où l’alternance est devenue un levier stratégique de recrutement et de performance, le rôle du tuteur est déterminant dans la réussite du parcours de l’apprenant.
Cette formation apporte des outils concrets pour structurer, accompagner et évaluer efficacement un alternant.
Objectifs de la formation
À l’issue de la formation, vous serez capable de :
- Préparer l’arrivée d’un alternant dans l’entreprise
- Réussir son intégration et sécuriser sa période d’essai
- Structurer un parcours d’apprentissage en entreprise
- Transmettre efficacement les compétences métier
- Accompagner le développement de l’autonomie
- Évaluer les compétences en situation de travail
- Collaborer efficacement avec le centre de formation
Tarif : 1190 € TTC
Formation finançable (OPCO, plan de développement des compétences)
Public visé
- Salariés
- Managers
- Responsables d’équipe
- Futurs maîtres d’apprentissage / tuteurs
- Toute personne encadrant un alternant
Prérequis
Avoir un projet d’encadrement d’un alternant
OU
Être déjà en situation de tutorat
Durée et modalités
Durée : 14 heures (2 jours)
Format : Présentiel
Dates : 29 juin 2026 et 6 juillet 2026
Lieu : Roanne (42)
Programme de la formation
- Préparer son arrivée
- Organiser son intégration
- Sécuriser la période d’essai
- Définir des objectifs pédagogiques
- Construire un parcours cohérent
- Assurer le lien avec le centre de formation
- Pédagogie en situation de travail
- Transmission des savoir-faire
- Posture du tuteur
- Construire des situations d’apprentissage
- Évaluer les acquis
- Suivre la progression
Certification visée
- RS5515 – Certification relative aux compétences de maître d’apprentissage / tuteur
- Enregistrée au Répertoire Spécifique
- Certificateur : Ministère du Travail
- Échéance : 15/10/2026
Modalités d’évaluation
- Évaluation continue pendant la formation
- Mises en situation professionnelles
- Évaluation finale comprenant :
- Dossier professionnel
- Présentation orale
- Entretien avec jury
Résultats attendus
- Professionnalisation du tutorat
- Meilleure intégration des alternants
- Augmentation de la performance en entreprise
- Réduction du turnover des alternants
Modalités d’accès
- Délai d’accès : 15 jours après inscription
- Inscription : via formulaire ou contact direct
- Formation maintenue sous réserve d’un nombre minimum de participants
Méthodes pédagogiques
- Apports théoriques
- Études de cas
- Mises en situation
- Analyse de pratiques
- Échanges entre participants
Moyens pédagogiques
- Supports pédagogiques numériques
- Outils de suivi (grilles, plans d’intégration)
- Cas pratiques réels
- Salle équipée (vidéoprojecteur)
Indicateurs de performance
- Taux de satisfaction : __%
- Taux de réussite : __%
- Taux de recommandation : __%
Accessibilité
Nous adaptons nos formations aux personnes en situation de handicap.
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Inscription possible directement en ligne